現(xiàn)就2021年2月10日發(fā)布的《2021年通州灣示范區(qū)公辦幼兒園招聘編外工作人員公告》（示范區(qū)面向社會(huì)公開(kāi)招聘公辦幼兒園教師、保健醫(yī)、保育員、廚師、等崗位32名編外工作人員）補(bǔ)充公告如下：
一、基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具備良好的品行；熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，具有較好的法制意識(shí)，遵紀(jì)守法；年齡原則上在35周歲以下（1986年2月1日以后出生），已繳納社保(含醫(yī)保)，按連續(xù)繳費(fèi)年限，年齡適當(dāng)放寬。有下列情形之一的人員不得報(bào)名：
1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
2.刑事處罰期限未滿以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；
4.曾在以往公務(wù)員錄用考試、事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試中受禁考處罰尚在禁考時(shí)限內(nèi)的人員；
5.其他原因不適宜報(bào)考的人員。
二、招聘崗位計(jì)劃及要求
（一）幼兒教師崗18人（崗位代碼01）
要求：專(zhuān)科及以上學(xué)歷，具有幼兒教師資格證書(shū)或可經(jīng)網(wǎng)絡(luò)查詢已通過(guò)當(dāng)年幼兒教師資格考試，具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技能和語(yǔ)言文字表達(dá)能力。學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。獲得縣級(jí)及以上優(yōu)秀教師、骨干教師或教育主管部門(mén)組織的各類(lèi)競(jìng)賽一等獎(jiǎng)以上的人員年齡放寬至40周歲（1981年2月1日后出生）。
（二）保育員崗9人（崗位代碼02）
要求：具有高中（中專(zhuān)）及以上學(xué)歷，具有保育員從業(yè)資格證，限女性。
（三）保健醫(yī)崗1人（崗位代碼03）
要求：全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，持有保健醫(yī)生上崗證，具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技能和語(yǔ)言文字表達(dá)及公文寫(xiě)作能力，熟練使用辦公軟件，具有較強(qiáng)的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，同等條件下婦幼保健醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
（四）會(huì)計(jì)崗1人（崗位代碼04）
要求：具有全日制本科及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，有會(huì)計(jì)資格證和從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
（五）食堂廚師崗1人（崗位代碼05）
要求：有兩年及以上廚師從業(yè)經(jīng)歷或具備烹飪相關(guān)專(zhuān)業(yè)學(xué)歷，身體健康，具有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)技能和溝通、協(xié)調(diào)能力。具有相關(guān)職業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。男45周歲以下，女40周歲以下，已繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)（醫(yī)保）的，按已繳納年數(shù)放寬年齡要求。
（六）食堂工人（兼保潔）崗2人（崗位代碼05）
要求：身體健康，初中及以上學(xué)歷，能承擔(dān)相關(guān)體力勞動(dòng)。男45周歲以下，女40周歲以下，已繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)（醫(yī)保）的，按已繳納年數(shù)放寬年齡要求。
三、報(bào)名程序和方法
招考工作在公布招聘簡(jiǎn)章后將通過(guò)報(bào)名、適崗評(píng)價(jià)、面試、體檢、考察等步驟完成。
（一）報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)集中報(bào)名（報(bào)名登記表見(jiàn)附件，可下載）。
（二）報(bào)名時(shí)間：2021年3月6日－3月7日，上午9:00—11:30，下午13:30—17:00。
（三）報(bào)名地點(diǎn)：通州灣第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)（多功能報(bào)告廳）。
四、報(bào)名注意事項(xiàng)：
1.凡符合招聘條件者，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名有困難的，可委托他人代為報(bào)名，受委托人除提供委托人的報(bào)名材料及委托書(shū)外，還需提供自己的身份證原件及復(fù)印件。
2.報(bào)名人員須如實(shí)填寫(xiě)《2021年通州灣示范區(qū)公辦幼兒園招聘報(bào)名表》(附件2)，此表可自行從網(wǎng)上下載打印，并貼好本人近期免冠一寸照片。
3.報(bào)名時(shí)須提供本人身份證、戶口簿或戶籍證明、學(xué)歷證書(shū)、幼兒園教師資格證書(shū)、普通話等級(jí)證書(shū)、保育員證（育嬰師證）、其他有關(guān)證書(shū)(證明)等原件和復(fù)印件(見(jiàn)附件2說(shuō)明)。報(bào)名與考試使用的身份證均須為在有效期內(nèi)的第二代身份證。報(bào)名一經(jīng)確認(rèn)，不得更改。報(bào)名材料如有弄虛作假的情況將取消考試資格。
4.報(bào)考人員應(yīng)提供近期免冠一寸照片3張。
5.報(bào)名資格復(fù)審貫穿于招考工作全過(guò)程。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或錄用資格。
6.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)由工作人員進(jìn)行報(bào)名資格審查，通過(guò)適崗評(píng)價(jià)進(jìn)入面試的考生名單在通州灣示范區(qū)官網(wǎng)公布（http://tzw.nantong.gov.cn），并通知考生在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取的視為放棄。
7.考試費(fèi)用。本次招聘，不向考生收取任何費(fèi)用。
五、招聘程序
由適崗評(píng)價(jià)、面試兩部分組成，分別以百分制計(jì)分。
（一）適崗評(píng)價(jià)
報(bào)名結(jié)束后，由資格審查小組對(duì)應(yīng)聘人員的報(bào)名資料進(jìn)行審查及適崗評(píng)價(jià)。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。
（二）面試
1.面試人員名單在網(wǎng)上公布，并通知面試人員在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證，逾期未領(lǐng)取的視為放棄。
2.考生必須攜帶第二代身份證和面試準(zhǔn)考證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試，否則作自動(dòng)放棄處理。
3.根據(jù)招聘崗位的要求，由考官對(duì)考生的專(zhuān)業(yè)知識(shí)水平、組織能力、決策能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、工作經(jīng)驗(yàn)等綜合素質(zhì)進(jìn)行獨(dú)立打分。
考生的計(jì)分采取去掉一個(gè)最高分，去掉一個(gè)最低分，取其他考官的平均分。
4.各招聘崗位面試主要內(nèi)容：
幼兒教師崗：①微課，考生根據(jù)給出的課題模擬上課，時(shí)間15分鐘，占50%；②現(xiàn)場(chǎng)演奏鋼琴并自唱（現(xiàn)場(chǎng)抽選），時(shí)間5分鐘，占25%；③根據(jù)指定命題作簡(jiǎn)筆畫(huà)，時(shí)間30分鐘，占25%。
保育員崗：主要考核考生的親和力及儀表、談吐及普通話水平、職業(yè)道德和保育技能知識(shí)等；
保健醫(yī)崗:主要考核考生的醫(yī)療保健的基本技能和應(yīng)變能力；
會(huì)計(jì)崗：主要考核考生的財(cái)務(wù)知識(shí)技能和應(yīng)變能力；
食堂廚師崗：主要考核考生的現(xiàn)場(chǎng)制作廚藝水平；
食堂工人（兼保潔）崗：主要考核考生的現(xiàn)場(chǎng)操作水平。
(三)總成績(jī)計(jì)算
按適崗評(píng)價(jià)占30%、面試成績(jī)占70%的比例，采用百分制計(jì)算考生總成績(jī)，總成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。
六、體檢、考察
根據(jù)考生的總成績(jī)，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢、考察人選。如最后一名同分，則先取符合優(yōu)先條件者，再取面試成績(jī)高者進(jìn)入體檢；若面試成績(jī)?nèi)詾橥?，則加試筆試題，取得分高者進(jìn)入體檢。
1.體檢。所有崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江蘇省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》中有關(guān)幼兒教師資格認(rèn)定的體檢項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，由招聘方安排醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。
2.考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。因體檢、政審考察不合格或本人主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)計(jì)劃缺額的，按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、錄取與管理
1.被錄用人員，需在錄用通知明確的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)錄用手續(xù)，逾期不辦理錄用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。按照《勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行試用期制度，聘用期3年（含試用期3個(gè)月）。試用期滿且考核合格的，繼續(xù)履行勞動(dòng)合同；考核不合格的，解除勞動(dòng)合同。
被錄用人員如有自動(dòng)放棄錄用資格的，可按該職位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)考生如體檢或政審考察不合格，則按同樣程序再遞補(bǔ)一次；如體檢、考察合格，即確定為擬錄用人員，辦理有關(guān)錄用手續(xù)。
被錄用的社會(huì)在職人員與原工作單位有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)解除。
2.聘用期間，錄用人員待遇按照示范區(qū)相關(guān)政策執(zhí)行。
3.錄用人員具體工作崗位由通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局統(tǒng)籌安排。
八、特別提示
本次招聘相關(guān)信息、成績(jī)公告、相關(guān)通知等在示范區(qū)官網(wǎng)(http://tzw.nantong.gov.cn)上公布，請(qǐng)考生注意查詢，不再另行通知。
本次考試招聘單位不指定復(fù)習(xí)教材，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。
本次招考錄用工作貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格報(bào)考程序，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，嚴(yán)格秉公辦事，全過(guò)程接受示范區(qū)監(jiān)察審計(jì)室和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)違反錄用考試紀(jì)律和弄虛作假的考生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消報(bào)考錄用資格。對(duì)違反招考錄用規(guī)定的部門(mén)和工作人員，一經(jīng)查實(shí)將嚴(yán)肅處理，并追究單位負(fù)責(zé)人和當(dāng)事人的責(zé)任。
本次招聘工作由通州灣示范區(qū)社會(huì)管理保障局牽頭組織實(shí)施，并負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：81680388，13862822708（周老師）
監(jiān)督電話：81680036
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