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  為貫徹落實黨的二十大和二十屆歷次全會精神，深入實施新時代人才強市戰(zhàn)略，建設(shè)高素質(zhì)、專業(yè)化人才隊伍，參照福建省引進生政策，我市計劃從國內(nèi)外知名高校等選拔引進一批優(yōu)秀畢業(yè)生（以下簡稱“市引進生”）?，F(xiàn)公告如下：

      一、綜合管理類

      （一）引進對象和資格條件

      相關(guān)高校（詳見附件1）的全日制應屆碩士畢業(yè)生，且符合用人單位提出的專業(yè)要求。同時，本科須畢業(yè)于相關(guān)高校（詳見附件2）。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡學院、成人教育學院、獨立學院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。

      引進對象應符合以下資格條件：

      1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。有理想抱負和家國情懷，品學兼優(yōu)、事業(yè)心和責任感強，服從組織安排。

      2.年齡不超過30周歲（1995年7月31日及以后出生），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)并取得相應學位。未在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷學位的，視情取消選拔或聘用資格。

      3.本科以來符合下列條件之一的，同等條件下優(yōu)先：（1）獲得院（系）級及以上“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”“優(yōu)秀畢業(yè)生”“優(yōu)秀團干部”“優(yōu)秀共青團員”等榮譽；（2）擔任院（系）級及以上學生會（團委、研究生會）干部不少于一年；（3）擔任黨支部書記、班長、團支書等不少于一年。任職時間截止到本公告發(fā)布之日。

      4.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務員考錄規(guī)定的體檢要求。在校期間未受過紀律處分，沒有相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為公務員的情形。

      （二）政策待遇與管理培養(yǎng)

      1.崗位安排。培養(yǎng)期2年，聘任為市管國企中層副職，安排到市屬國有企業(yè)培養(yǎng)鍛煉，與用人單位簽訂2年勞動合同，由用人單位給予所在市管國有企業(yè)中層正職薪酬待遇，原則上稅前年薪不低于20萬元。

      2.期滿安排。培養(yǎng)期滿后，由市委組織部會同市國資委進行考核評價，重點考核政治素養(yǎng)、職業(yè)操守、業(yè)務能力、實績表現(xiàn)、廉潔守紀等方面?？己撕细窦耙陨系?，安排市管國有企業(yè)中層副職或相當層級職務，任職時間自引進入職之日起算，與用人單位簽訂5年勞動合同，期間薪酬待遇由用人單位與引進生自主協(xié)定，稅前年薪原則上不低于20萬元。考核基本合格的，培養(yǎng)期延長1年（薪酬待遇按同崗位工資），并視情調(diào)整培養(yǎng)鍛煉崗位。延長期考核合格及以上的，按上述規(guī)定安排；考核不合格或延長期滿考核仍為基本合格、不合格的，予以解聘。

      3.其他待遇。符合條件的可認定為福州市D類人才，享受住房保障等相關(guān)待遇，不再重復享受一次性落地補助。配偶隨遷就業(yè)、子女入學等事宜，根據(jù)需要由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      二、教育類

      A類：基礎(chǔ)教育方向

      （一）引進對象和資格條件

      北京大學、清華大學、中國人民大學全日制應屆博士、碩士畢業(yè)生；中國科學院大學、南開大學、天津大學、復旦大學、上海交通大學、同濟大學、中國科學技術(shù)大學全日制應屆博士畢業(yè)生；本科或碩士階段有師范生學習經(jīng)歷的教育部直屬師范院校全日制應屆博士畢業(yè)生；境外著名大學（指發(fā)布公告時，位列ARWU、QS、THE等三大世界大學排名最新榜單之一前100名的境外高校，詳見附件3）的全日制應屆博士畢業(yè)生，且所學專業(yè)需符合中學生五項奧林匹克競賽學科教師招聘專業(yè)范圍（詳見附件4）。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡學院、成人教育學院、獨立學院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。

      引進對象應符合以下資格條件：

      1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，無不良誠信記錄，在校期間未受過紀律處分。服從組織安排。

      2.博士年齡不超過35周歲（1990年7月31日及以后出生），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)，并在2026年1月1日至12月31日期間取得相應學位。境外著名大學畢業(yè)生必須在2025年8月1日-2026年7月31日期間畢業(yè)并取得中國（教育部）留學服務中心境外學歷、學位認證函。碩士年齡不超過30周歲（1995年7月31日及以后出生），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)并取得相應學位。未在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷學位的，視情取消選拔或聘用資格。

      3.須符合用人崗位的專業(yè)等相關(guān)要求。

      4.自來榕報到之日起一年內(nèi)須取得相應崗位教師資格證。

      5.有師范教育經(jīng)歷、教育工作經(jīng)歷、報考崗位相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

      6.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務員考錄規(guī)定的體檢要求。

      （二）政策待遇與管理培養(yǎng)

      1.崗位安排。統(tǒng)一聘任在市人才發(fā)展集團，到基礎(chǔ)教育教科研機構(gòu)、優(yōu)質(zhì)學校鍛煉，培養(yǎng)期1年。培養(yǎng)期滿后經(jīng)考核合格及以上的，由市委組織部會同市教育局統(tǒng)籌安排到基礎(chǔ)教育教科研機構(gòu)、優(yōu)質(zhì)學校工作，取得相應崗位教師資格證并與用人單位簽訂3年合同后，博士直評并聘為高級教師、碩士直評并聘為一級教師?？己嘶竞细竦?，培養(yǎng)期延長1年（薪酬待遇按同崗位工資），并視情調(diào)整培養(yǎng)鍛煉崗位。延長期考核合格及以上的，按上述規(guī)定安排；考核不合格或延長期滿考核仍為基本合格、不合格的，予以解聘。

      2.工資待遇。培養(yǎng)期內(nèi)，博士引進生稅前年薪35萬元，碩士引進生稅前年薪20萬元。引進第2、第3年，博士每年15萬元配套補助、碩士每年10萬元配套補助。

      3.其他待遇。符合條件的可認定為福州市D類人才，享受住房保障等相關(guān)待遇，不再重復享受一次性落地補助。配偶隨遷就業(yè)、子女入學等事宜，根據(jù)需要由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      B類：高?？蒲?/strong>方向（含中共福州市委黨校）

      （一）引進對象和資格條件

      相關(guān)高校（詳見附件5）的全日制應屆博士畢業(yè)生，以及博士學歷（學位）畢業(yè)于上述學校并在上述學校工作的教學、科研人員（含博士后）。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡學院、成人教育學院、獨立學院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。

      選拔對象應符合以下資格條件：

      1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，熱愛教育事業(yè)，品行端正，遵紀守法，無不良誠信記錄，未受過任何處分。

      2.博士年齡不超過35周歲（1990年7月31日及以后出生），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)并取得相應學位，在校教學、科研人員（含博士后）年齡不超過37周歲（1988年7月31日及以后出生），博士后必須在2026年1月1日至7月31日期間取得出站證書。未在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷學位或出站的，取消選拔或聘用資格。

      3.須符合用人單位提出的專業(yè)等相關(guān)要求。

      4.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，參照公務員考錄規(guī)定的體檢要求。

      （二）政策待遇與管理培養(yǎng)

      1.崗位安排。根據(jù)報考崗位安排在閩江學院、閩江師范高等?？茖W校、福州職業(yè)技術(shù)學院及中共福州市委黨校等院校教學科研崗位。

      2.管理考核。引進到崗后，與用人單位簽訂合同，辦理入編相關(guān)手續(xù)，由用人單位發(fā)放工資，享受相應待遇。

      3.工資待遇。用人單位根據(jù)崗位和人才需求，可實行目標考核協(xié)議年薪制（以實際簽訂合同為準）。

      4.職稱待遇。直評并聘為副高級專業(yè)技術(shù)職務，不受用人單位崗位總量和設(shè)置的限制。選拔引進2年后，由用人單位組織考核評價?？己撕细窦耙陨?，且與所在單位繼續(xù)簽訂相應勞動合同的，繼續(xù)納入引進生管理?？己嘶竞细竦模娱L1年后再進行考核；考核不合格或延長期仍為基本合格、不合格的，不再納入引進生管理。

      5.其他待遇。引進半年內(nèi)，由用人單位提供必要的科研平臺并給予博士一次性科研啟動經(jīng)費。選拔引進2年內(nèi)，原則上安排1名省級以上高層次人才或?qū)W科帶頭人作為科研導師。符合條件的可認定為福州市D類人才，享受住房保障等相關(guān)待遇。配偶隨遷就業(yè)、子女入學等事宜，根據(jù)需要由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      三、醫(yī)療衛(wèi)生類

      （一）引進對象和資格條件

      北京大學、清華大學、北京協(xié)和醫(yī)學院、復旦大學、上海交通大學、華中科技大學、北京中醫(yī)藥大學、四川大學、浙江大學、中山大學、廣州中醫(yī)藥大學、南方醫(yī)科大學醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)全日制應屆博士、碩士畢業(yè)生，世界著名大學（指發(fā)布公告時，位列ARWU、QS、THE等三大世界大學排名最新榜單之一前100名的高校，詳見附件3）醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)全日制應屆博士畢業(yè)生，以及博士學歷（學位）畢業(yè)于上述學校并在上述學校工作的教學、科研人員（含博士后）。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡學院、成人教育學院、獨立學院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。

      引進對象還應符合以下資格條件：

      1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。熱愛醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)，品行端正，遵紀守法，無不良誠信記錄，在校期間未受過紀律處分。服從組織安排。

      2.博士年齡不超過35周歲（1990年7月31日及以后出生），在校教學、科研人員（含博士后）年齡不超過37周歲（1988年7月31日及以后出生），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)，并在2026年1月1日至12月31日期間取得相應學位（博士后必須在2026年1月1日至7月31日期間取得出站證書）。碩士年齡不超過30周歲（1995年7月31日及以后出生，本科學制五年的不超過31周歲），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)并取得相應學位。境外大學畢業(yè)生必須在2025年8月1日-2026年7月31日期間畢業(yè)并取得中國（教育部）留學服務中心境外學歷、學位認證函。未在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷學位或出站的，視情取消選拔或聘用資格。

      3.須符合用人崗位的專業(yè)等相關(guān)要求。

      4.參與過國家級重點項目研究、有國（境）外著名高校學習經(jīng)歷、獲得過校級以上學術(shù)獎勵的、在本專業(yè)核心學術(shù)期刊發(fā)表過論文之一的，同等條件下優(yōu)先。

      5.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合公務員考錄規(guī)定的體檢要求。

      （二）政策待遇與管理培養(yǎng)

      1.崗位安排。統(tǒng)一聘任在市人才發(fā)展集團，到醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)鍛煉，培養(yǎng)期1年。培養(yǎng)期滿后經(jīng)考核合格及以上的，由市委組織部會同市衛(wèi)健委統(tǒng)籌安排到醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作，博士直聘為副高級專業(yè)技術(shù)職務，碩士直聘為中級專業(yè)技術(shù)職務，不受用人單位崗位總量和設(shè)置的限制?？己嘶竞细竦?，培養(yǎng)期延長1年（薪酬待遇按同崗位工資），并視情調(diào)整培養(yǎng)鍛煉崗位。延長期考核合格及以上的，按上述規(guī)定安排；考核不合格或延長期滿考核仍為基本合格、不合格的，予以解聘。

      博士符合我省衛(wèi)生系列副高級專業(yè)技術(shù)任職資格評審申報條件，可不受年限限制直接參評，經(jīng)評審通過后由相關(guān)部門給予確認副高級專業(yè)技術(shù)任職資格。碩士可按規(guī)定參加全國衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)中級資格考試。

      2.工資待遇。培養(yǎng)期內(nèi)，博士引進生稅前年薪35萬元，碩士引進生稅前年薪20萬元。引進第2、第3年，博士每年15萬元配套補助、碩士每年10萬元配套補助。

      3.其他待遇。符合條件的可認定為福州市D類人才，享受住房保障等相關(guān)待遇，不再重復享受一次性落地補助。配偶隨遷就業(yè)、子女入學等事宜，根據(jù)需要由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      4.選拔引進前3年，安排1名市級以上高層次人才或相關(guān)專業(yè)學科帶頭人作為科研導師。

      5.選拔引進7年內(nèi)由用人單位安排累計不少于1年的省內(nèi)或全國高水平醫(yī)院交流實踐，并根據(jù)實際情況擇優(yōu)選派赴國（境）外交流培養(yǎng)。

      6.引進前未參加過住院醫(yī)師規(guī)范化培訓且符合我省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓要求的，或已取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證但培訓專業(yè)與從事專業(yè)不一致的，根據(jù)學位類別和專業(yè)等情況安排1-3年的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。引進時正在原學校安排的規(guī)培基地參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓且培訓專業(yè)與崗位專業(yè)一致的，報有關(guān)部門同意后，先行與用人單位簽訂服務協(xié)議，完成規(guī)培后及時返回用人單位。

      四、產(chǎn)業(yè)類

      （一）引進對象和資格條件

      相關(guān)高校（詳見附件2）的全日制應屆博士畢業(yè)生，且本科畢業(yè)于“雙一流”建設(shè)高校（詳見附件4）；世界著名大學（指發(fā)布公告時，位列ARWU、QS、THE等三大世界大學排名最新榜單之一前100名的高校，詳見附件3）的全日制應屆博士畢業(yè)生，且本科畢業(yè)于世界著名大學（詳見附件3）或“雙一流”建設(shè)高校（詳見附件4）。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、在職培養(yǎng)和網(wǎng)絡學院、成人教育學院、獨立學院的畢業(yè)生不列入選拔范圍。

      引進對象應符合以下資格條件：

      1.具有中華人民共和國國籍，政治立場堅定，認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。有理想抱負和家國情懷，品學兼優(yōu)、事業(yè)心和責任感強，服從組織安排。

      2.年齡不超過35周歲（1990年7月31日及以后出生），必須在2026年1月1日至7月31日期間畢業(yè)，并在2026年1月1日至12月31日期間取得相應學位。境外大學畢業(yè)生必須在2025年8月1日-2026年7月31日期間畢業(yè)并取得中國（教育部）留學服務中心境外學歷、學位認證函。未在規(guī)定時間內(nèi)取得學歷學位的，視情取消選拔或聘用資格。

      3.須符合用人崗位的專業(yè)等相關(guān)要求。

      4.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合相關(guān)用人單位的體檢要求。

      （二）政策待遇與管理培養(yǎng)

      1.崗位安排。根據(jù)個人報考意愿選拔到相關(guān)企業(yè)工作，與相關(guān)企業(yè)簽訂勞動合同。

      2.政策待遇。試用期結(jié)束后，由用人單位提供原則上不低于我市最新公布城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員年平均工資3倍的薪酬待遇，并作為較為重要的管理、技術(shù)崗位的儲備人才進行重點培養(yǎng)。

      3.管理培養(yǎng)。市工信局指導用人單位負責引進生的日常管理、考核和服務保障。選拔引進2年后，由用人單位組織考核評價。考核合格及以上，且與所在企業(yè)繼續(xù)簽訂相應勞動合同的，繼續(xù)納入引進生管理?？己嘶竞细竦?，延長1年后再進行考核；考核不合格或延長期仍為基本合格、不合格的，不再納入引進生管理。

      4.其他待遇。符合條件的可認定為福州市D類人才，享受住房保障等相關(guān)待遇。配偶隨遷就業(yè)、子女入學等事宜，根據(jù)需要由組織人事部門予以統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

      五、選拔程序及報名方式（以具體通知為準）

      1.選拔程序

      市引進生選拔程序主要包括：報名、資格審核、筆試、面試、考察、體檢、公示、簽訂三方協(xié)議等。

      選拔工作安排：2025年11月開展宣講、組織報名，2026年2月底前完成筆試、面試、考察、體檢，確定引進對象并公示、簽訂三方協(xié)議，7月辦理報到。資格審核貫穿選拔引進工作全過程。

      筆試、面試具體時間、地點、形式等將提前通過“好年華聚福州”人才網(wǎng)報名系統(tǒng)公布，請考生及時登錄報名系統(tǒng)，打印準考證。根據(jù)筆試、面試結(jié)果，確定考察對象，深入了解掌握其在校期間的政治素質(zhì)、學習成績、德才表現(xiàn)以及獎懲等情況。體檢按照公務員考錄的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對擬聘用人選在報名網(wǎng)站和所在學校就業(yè)信息網(wǎng)進行公示，公示時間為5個工作日，公示無異議或不影響聘用的，簽訂三方就業(yè)協(xié)議。有關(guān)事項及后續(xù)其他工作安排，請關(guān)注網(wǎng)上報名系統(tǒng)發(fā)布的通知公告。

      2.報名方式

      請于2025年11月12日起登錄“好年華 聚福州”人才網(wǎng)市引進生報名專區(qū)（http://erencai.fuzhou.gov.cn/introduction）注冊報名，報名時間截止至2025年12月3日18時。每人僅可報考1個類別1個崗位，具體崗位詳見附件7。

      六、其他事項

      1.考生須以最高學歷（學位）報考。

      2.考生應如實填寫個人信息、提供任職和獲獎證明材料。凡弄虛作假，以及冒名頂替、違反考試紀律的，一經(jīng)查實取消選拔或聘用資格。

      3.考生應在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢、簽約、報到等有關(guān)事宜，否則取消選拔或聘用資格。特殊情況經(jīng)組織部門同意除外。

      4.考試和體檢等環(huán)節(jié)對考生不收取任何費用?？荚嚥粍澏◤土暦秶恢付ㄈ魏螀⒖加脮蛸Y料，不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。

      5.請考生保持通訊暢通，通訊方式如有變動，應及時與工作人員聯(lián)系。

      6.聯(lián)系方式

      （1）市委組織部：0591-83365790

               市國資委：0591-83399035

               市教育局：0591-83376761

               市衛(wèi)健委：0591-83306056

               市工信局：0591-83256205

               閩江學院：0591-83761111

               閩江師范高等專科學校：0591-23510005

               福州職業(yè)技術(shù)學院：0591-83760338

               市委黨校：0591-88199319

       （2）網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：13295976521

      7.本公告及其它未盡事宜由中共福州市委組織部牽頭負責解釋。 

   附件：1.相關(guān)高校名單Ⅰ

                  2.相關(guān)高校名單Ⅱ

                  3.世界著名大學名單（最新ARWU、QS、THE三大世界大學排名之一位列前100名的大學）

                  4.中學生五項奧林匹克競賽學科教師招聘專業(yè)范圍

                  5.相關(guān)高校名單Ⅲ

                  6.第二輪“雙一流”建設(shè)高校名單

                  7.福州市2026屆引進生崗位需求表

 原文鏈接：http://erencai.fuzhou.gov.cn/details?id=1988158161301663745