14-28W/年
/ 佛山-三水區(qū) / 3年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人更新于 2026-01-30
14-28W/年
提供住宿
解決子女就學(xué)
職稱評(píng)定
晉升空間大
周末雙休
五險(xiǎn)
公積金
社保、住房公積金按佛山市相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買;職稱評(píng)定納入佛山市三水區(qū)管理;節(jié)假日慰問(wèn)金6800元/年;教師子女入讀本??上硎茏顑?yōu)惠收費(fèi);提供校內(nèi)廉價(jià)教師公寓;學(xué)校教師餐廳餐費(fèi)每天(三餐)最高不超過(guò)10元。
到崗時(shí)間: 該職位為儲(chǔ)備狀態(tài)
1,統(tǒng)籌年級(jí)學(xué)生日常行為規(guī)范,包括考勤、紀(jì)律、儀容儀表等檢查與監(jiān)督。 2,組織年級(jí)學(xué)生活動(dòng),如開(kāi)學(xué)典禮、期中期末表彰、主題班會(huì)、文體活動(dòng)等,提升年級(jí)凝聚力。 3,關(guān)注學(xué)生心理健康與學(xué)業(yè)狀態(tài),聯(lián)合班主任、心理老師對(duì)特殊學(xué)生(如學(xué)業(yè)困難、情緒波動(dòng)學(xué)生)進(jìn)行幫扶。 4,協(xié)助年級(jí)主任協(xié)調(diào)同年級(jí)教師的教學(xué)工作,如課程安排、教研活動(dòng)組織、教學(xué)進(jìn)度同步。 5,收集教師教學(xué)反饋(如教學(xué)資源需求、課堂管理問(wèn)題),并對(duì)接學(xué)校教務(wù)處、總務(wù)處解決。 6,組織年級(jí)教師會(huì)議,傳達(dá)學(xué)校政策,同步年級(jí)管理重點(diǎn),推動(dòng)教師協(xié)作。
2026-01-30
11-22W/年
佛山-三水區(qū) 經(jīng)驗(yàn)不限 全職2026-01-30
11-22W/年
佛山-三水區(qū) 2年以上 全職2026-01-30
11-22W/年
佛山-三水區(qū) 2年以上 全職2026-01-30
11-22W/年
佛山-三水區(qū) 2年以上 全職2026-01-30
9-18W/年
佛山-三水區(qū) 3年以上 全職2026-01-30
10-19W/年
佛山-三水區(qū) 2年以上 全職2026-01-30
10-19W/年
佛山-三水區(qū) 1年以上 全職2026-01-30
10-19W/年
佛山-三水區(qū) 1年以上 全職2026-01-30
10-19W/年
佛山-三水區(qū) 3年以上 全職2026-01-30
11-22W/年
佛山-三水區(qū) 2年以上 全職