引八方翹楚攬四海賢達(dá)

----富力足球?qū)W?！拔逡弧苯處熣衅?/b>盛大啟幕！

富力足球?qū)W校由廣州富力地產(chǎn)股份有限公司與廣東省梅州市梅縣區(qū)人民政府合作興建，坐落于人杰地靈的梅州市文化旅游特色核心區(qū)、葉劍英元帥的故鄉(xiāng)一一梅州市梅縣區(qū)雁洋鎮(zhèn)，占地250畝，由教學(xué)、行政、生活、訓(xùn)練四大中心組成。學(xué)校環(huán)境優(yōu)美，四季如春，設(shè)施齊備，功能完善，是教書育人的理想勝地。

年薪豐厚，享受社保、年終獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利；

文化氛圍濃厚，注重教師成長(zhǎng)，發(fā)展空間廣闊！

學(xué)校因辦學(xué)規(guī)模擴(kuò)大，現(xiàn)向社會(huì)公開招聘初中、高中各學(xué)科教師，熱忱歡迎愛崗愛生、勇于創(chuàng)新、德才雙馨的你加入！

一、招聘崗位：

（一）學(xué)科教師崗：

（二）中層管理崗：政教處主任1名，教務(wù)處主任1名。

（三）生活教師崗：男生活教官2名，女生活老師1名。

二、招聘條件

（一）青年教師

1.品德端正，師德高尚，身體健康；

2.愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心；

3.本科及以上學(xué)歷，高中或初中教師資格;

4.優(yōu)秀師范類應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生。

（二）骨干教師

1.有一輪高三任教經(jīng)歷以上，且近三年有任教高三或初三經(jīng)歷；

2.知名普通高中任教經(jīng)歷且業(yè)績(jī)突出者；

3.特級(jí)教師、正高級(jí)教師、地市級(jí)名師名班主任、省地市級(jí)教壇新秀、省地市級(jí)優(yōu)質(zhì)課評(píng)比一等獎(jiǎng)獲得者。

（三）中層管理

1.政教處主任

（1）本科及以上學(xué)歷，5年以上民辦高中學(xué)校政教管理經(jīng)驗(yàn)，了解高中學(xué)生的身心發(fā)展特點(diǎn)和學(xué)習(xí)規(guī)律，擔(dān)任過班主任、年級(jí)組長(zhǎng)等職務(wù)，有較強(qiáng)的組織管理和協(xié)調(diào)能力。

（2）善于與學(xué)生、家長(zhǎng)、教師溝通交流，能夠有效開展思想教育工作和處理各種問題。

（3）具備較強(qiáng)的應(yīng)急處理能力，能夠迅速、妥善處理校園突發(fā)事件，維護(hù)校園安全穩(wěn)定。

（4）能夠與其他部門密切配合，共同完成學(xué)校的各項(xiàng)工作任務(wù)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

2.教務(wù)處主任

（1）本科及以上學(xué)歷，對(duì)高中各學(xué)科的教學(xué)內(nèi)容、課程標(biāo)準(zhǔn)有深入了解，熟悉高考等相關(guān)考試政策和要求。

（2）有多年高中一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，且教學(xué)成績(jī)突出，能為教師提供教學(xué)指導(dǎo)。有學(xué)校教學(xué)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，如擔(dān)任過備課組長(zhǎng)、年級(jí)主任等職務(wù)，具備組織和管理教學(xué)、教務(wù)工作的能力。

（3）有組織協(xié)調(diào)能力，能合理安排學(xué)校的教學(xué)計(jì)劃、課程設(shè)置和考試安排，協(xié)調(diào)各年級(jí)、各學(xué)科之間的教學(xué)工作。善于與教師、學(xué)生、家長(zhǎng)及上級(jí)教育部門溝通，及時(shí)反饋教學(xué)情況，解決教學(xué)中出現(xiàn)的問題。

（4）能夠收集、整理和分析教學(xué)數(shù)據(jù)，如考試成績(jī)、教學(xué)評(píng)估結(jié)果等，為教學(xué)決策提供依據(jù)。

（5）對(duì)教學(xué)管理工作高度負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)，嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，能承受較大的工作壓力。

（四）生活老師

1.年齡為30-45歲。

2.高中以上學(xué)歷。

3.熱愛學(xué)生，富有愛心、耐心與細(xì)心，能夠關(guān)注學(xué)生的身心健康及生活細(xì)節(jié)。

4.具備一定的紀(jì)律管理能力及良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

三、薪資待遇

（一）青年教師：高中教師年薪8-12萬(wàn)元；初中教師6-10萬(wàn)元。

（二）骨干教師：高中教師年薪12-30萬(wàn)元；初中教師8-12萬(wàn)元。

（三）中層管理：年薪15-30萬(wàn)。

（四）生活老師：月薪4000-6000元。

四、福利待遇

1、按國(guó)家有關(guān)政策辦理社會(huì)保險(xiǎn)；

2、辦理人事代理，教師職稱正常評(píng)定和晉升；

3、餐廳提供自助餐，并給予就餐補(bǔ)貼；

4、免費(fèi)提供教師公寓，配有家具及電器；

5、提供學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)；

6、享受各類獎(jiǎng)金和節(jié)日福利；

7、教師子女就讀本校享受學(xué)費(fèi)減免。

五、招聘流程

1.報(bào)名方式：郵件投遞，可將個(gè)人簡(jiǎn)歷以"學(xué)部+學(xué)科(管理)崗位+姓名"命名投遞郵箱(1946584388@qq.com)。

2.資料準(zhǔn)備：身份證、學(xué)歷證書、教師資格證、普通話等級(jí)證書、個(gè)人獲獎(jiǎng)證書、榮譽(yù)證書等材料的掃描件以附件形式打包發(fā)至郵箱。

3.資格審查：首先對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查，對(duì)于符合條件者，納入招聘范圍，資格審查貫穿招聘工作的全程，以學(xué)校電話通知為準(zhǔn)。

4.招考程序：“五一”集中招考時(shí)間為5月4日，招考分為三個(gè)部分：筆試、試講（或說課）、校長(zhǎng)面試。筆試考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平，包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)和專業(yè)知識(shí)等；試講以任教學(xué)科內(nèi)容為主；試講合格者參加校長(zhǎng)直面。

5.入職時(shí)間：根據(jù)學(xué)校和教師協(xié)商的情況簽訂協(xié)議，約定入職時(shí)間。

六、聯(lián)系我們：

15119334403（張老師）

13712111552（祁老師）