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/ 天津-河?xùn)|區(qū) / 2年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘1人更新于 2026-03-17
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到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)
一、崗位職責(zé)： 1、在校長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)管理，教育、教學(xué)科研工作，認(rèn)真執(zhí)行國家教育部的課程計劃，課程標(biāo)準(zhǔn)。 2、制訂學(xué)校教學(xué)工作具體實施計劃和有關(guān)教學(xué)的規(guī)章制度，負(fù)責(zé)學(xué)校的日常教學(xué)工作的安排，建立正常教學(xué)秩序。 3、協(xié)助校長選配好年級組長、科組長，并負(fù)責(zé)對各年級、各科組教學(xué)工作的布置、檢查和考評。負(fù)責(zé)做好每學(xué)期各科教師招聘工作。 4、制訂教學(xué)各環(huán)節(jié)的要求和標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)常檢查教師的教和學(xué)生的學(xué)的情況，了解教學(xué)效果和存在的問題，及時改進。負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量的評估。 5、負(fù)責(zé)教師教學(xué)績效考核，建立教師業(yè)務(wù)檔案。負(fù)責(zé)平時調(diào)課、臨時代課的安排。并記錄教師受表彰和獲獎的情況。組織教師開展各種理論的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動，組織老師認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹“新課標(biāo)、新理念”，不斷提高教師的教學(xué)理論和業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)教學(xué)骨干。 6、協(xié)助校長做好新生和插班生的招收及分班工作、負(fù)責(zé)審批學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)、復(fù)學(xué)和結(jié)業(yè)、畢業(yè)。 7、負(fù)責(zé)功能室等專用教室的管理。 8、負(fù)責(zé)組織學(xué)校各類考試工作，認(rèn)真抓好考務(wù)工作。 9、領(lǐng)導(dǎo)和組織各學(xué)科的興趣小組和競賽活動。并負(fù)責(zé)學(xué)生各類獲獎情況的登記、統(tǒng)計工作。 10、組織教學(xué)、教育的課題研究。做好課題的確定、落實等工作，及時總結(jié)提高，拿出成果。 11、定期召開科組長會議，指導(dǎo)科組長、備課組長、任課教師的教學(xué)教研工作，督促、檢查教師相互聽課。負(fù)責(zé)教研組外出聽課的聯(lián)系工作和外來教學(xué)交流的接待工作。組織科組長、備課組長學(xué)習(xí)教育理論，討論教學(xué)中的問題，交流開展教育活動的經(jīng)驗，安排全學(xué)部的教學(xué)研究活動和交流活動。 12、指導(dǎo)和審批各科組長的教研計劃和教師的教學(xué)進度計劃。指導(dǎo)科組按計劃開展教學(xué)的活動，推動教師互學(xué)互助，提高教學(xué)水平。 13、抓好檔案資料和學(xué)籍管理工作，領(lǐng)導(dǎo)教輔人員（教學(xué)干事、學(xué)籍管理員）完成教學(xué)事務(wù)工作。 14、抓好各類教學(xué)資科的收集、整理、交流、歸檔工作。 15、完成校長交辦的其他工作。 二、任職條件： 1、28周歲以上，男女不限，形象好、氣質(zhì)佳、表達能力強，思路清晰有條理。 2、本科（含）以上學(xué)歷，須有教育行業(yè)從業(yè)背景，并具有全日制學(xué)校教務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉學(xué)校教學(xué)、教研及教師管理工作程序； 3、有事業(yè)心、有責(zé)任感、有職業(yè)操守。 4、性格開朗大方，口才好，有親和力，善于溝通； 5、團隊意識強，具備良好的組織能力、號召力、感染力； 6、領(lǐng)悟能力強，善于學(xué)習(xí)，有良好的溝通能力，能承受較強的工作壓力。
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