福利待遇

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)

（1）組織和領(lǐng)導(dǎo)本年級教師認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針政策，貫徹各級教育行政部門的文件精神，落實(shí)學(xué)校的工作計(jì)劃和各項(xiàng)規(guī)章制度，為人師表。 （2）抓好本年級教師的思想建設(shè)，加強(qiáng)師德師風(fēng)教育，調(diào)動全年級教師“教書育人”的積極性，努力使年級組成為團(tuán)結(jié)、和諧、奮發(fā)向上的教師集體。每學(xué)期召開全年級教師會議不少于四次，每周召開班主任工作會議一次，布置、檢查、小結(jié)年級的教育工作，研究、分析學(xué)生的狀況。 （3）根據(jù)學(xué)校工作計(jì)劃，結(jié)合本年級學(xué)生實(shí)際，制定學(xué)期工作計(jì)劃和工作目標(biāo)。教育、教學(xué)活動要系列化、制度化（高一即制定出三年教育教學(xué)總目標(biāo)，分年級分步驟實(shí)施）。及時檢查計(jì)劃落實(shí)的情況，發(fā)現(xiàn)問題要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，做到上傳下達(dá)，有效監(jiān)控，使工作落到實(shí)處。 （4）負(fù)責(zé)本年級教學(xué)質(zhì)量的組織和管理，負(fù)責(zé)年級組排課、選科走班的組織，經(jīng)教師發(fā)展中心審定后實(shí)施。檢查和督促年級各學(xué)科備課組的工作，維持日常教學(xué)秩序，及時協(xié)調(diào)好班主任與科任教師、科任教師與學(xué)生之間的關(guān)系，幫助教師排除工作中的障礙。定期組織全年級教師進(jìn)行學(xué)情分析，發(fā)現(xiàn)問題，尋找對策，及時解決，確保年級教學(xué)水平的不斷提高。 （5）負(fù)責(zé)組織和安排年級學(xué)生的統(tǒng)一活動（如集會、社會實(shí)踐活動、家長會），督促、檢查年級各班完成學(xué)校組織的大型活動情況（如體育節(jié)、開學(xué)典禮、畢業(yè)典禮等）。根據(jù)階段教育的需要，召開年級學(xué)生大會，對學(xué)生進(jìn)行時事教育，表揚(yáng)、表彰在各方面表現(xiàn)好的學(xué)生。 （6）在學(xué)生發(fā)展中心的統(tǒng)籌安排下，指導(dǎo)本年級班主任抓好班上的各項(xiàng)常規(guī)工作，搞好班級管理，指導(dǎo)年級學(xué)生干部的工作。了解掌握學(xué)生執(zhí)行《中學(xué)生日常行為規(guī)范》的情況，檢查、督促各班的班會課（特別是主題班會）及課外活動開展情況。 （7）關(guān)心學(xué)生的身心成長。面向全體學(xué)生，熱情鼓勵他們在政治、思想、學(xué)習(xí)上爭取進(jìn)步。對不同層次的學(xué)生，制訂適合他們實(shí)際的奮斗目標(biāo)，以起到激勵作用，增強(qiáng)德育工作的實(shí)效?？赏ㄟ^查閱班主任工作手冊、召開學(xué)生代表座談會等，掌握學(xué)生的思想動向。掌握本年級住宿生的生活情況及在宿舍的表現(xiàn)，對有缺點(diǎn)、錯誤的住宿生要與生活部一道共同做好教育轉(zhuǎn)化工作。對嚴(yán)重違紀(jì)學(xué)生在教育后應(yīng)向?qū)W校學(xué)生發(fā)展中心反映情況，并提出處理意見。 （8）做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。制訂有效措施，加大管理力度，對學(xué)困生做到“關(guān)心”、“愛心”、“耐心”、“細(xì)心”，使學(xué)困生的行為走上規(guī)范軌道，學(xué)習(xí)上也有所進(jìn)步。建立學(xué)困生檔案和跟蹤教育制度。 （9）建立全年級暢通的反饋渠道，成立互動小組。發(fā)揮年級組對師生管理方面的優(yōu)勢，師生互動，教學(xué)相長，全力搞好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。負(fù)責(zé)處理本年級的偶發(fā)事件，了解學(xué)生對學(xué)校各方面工作（特別是教師的教育、教學(xué)工作，食堂、宿舍的工作）的意見，及時解決或緩和矛盾，以保證學(xué)生能安心學(xué)習(xí)、生活。對于自己不能解決的矛盾，應(yīng)及時向相關(guān)管理部門或校長室匯報(bào)。 （10）與學(xué)生發(fā)展中心積極配合，做好學(xué)生的體、衛(wèi)、藝工作，保證學(xué)生健康成長。 （11）在學(xué)生發(fā)展中心的指導(dǎo)下，成立家委會，建立家校溝通渠道。主持召開年級學(xué)生家長大會。了解學(xué)生在校外的表現(xiàn)，共同做好教育工作。 （12）年級主任對本年級的學(xué)生有主要的教育管理權(quán)，對本年級教師、班主任、備課組組長有主要的管理、督查、考評、獎懲權(quán)。 （13）本年級學(xué)生學(xué)費(fèi)收繳工作。 （14）領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 簡歷投遞郵箱：hr@chenghanedu.cn