福利待遇

工資計算方式是基本工資加管理提成，保底年薪是25萬元。

職位詳情

到崗時間： 該職位為儲備狀態(tài)

一、基本要求 1?.學歷要求?：全日制本科及以上學歷，教育、管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 ?2.年齡要求?：一般不超過40歲，具備行業(yè)經(jīng)驗者可適當放寬。 二、核心能力與職責 1?.全面運營管理?，負責校區(qū)日常運營，包括教學、招生、市場、行政及團隊管理，確保年度業(yè)績目標達成 2.制定校區(qū)發(fā)展規(guī)劃，優(yōu)化管理制度，提升執(zhí)行效率 3?.教學與質(zhì)量管理?，熟悉教學流程，能監(jiān)督教學質(zhì)量，協(xié)調(diào)教師培訓與課程開發(fā) 關(guān)注學員學習效果，建立家校溝通機制，提升滿意度 ?4.經(jīng)營管理能力?，具備市場分析能力，制定招生策略，拓展合作資源，優(yōu)化成本控制，推動校區(qū)盈利增長 ?5.溝通與團隊建設(shè)?，表達能力強，擅長與員工、家長及外部機構(gòu)溝通，領(lǐng)導(dǎo)團隊建設(shè)，培養(yǎng)骨干人才，營造積極工作氛圍 三、經(jīng)驗要求 1.3年以上教育行業(yè)管理經(jīng)驗，有校區(qū)運營或團隊管理背景者優(yōu)先 2.熟悉教育培訓行業(yè)法規(guī)及運營模式 四、其他素質(zhì) 1.抗壓能力強，具備創(chuàng)新意識和執(zhí)行力 2.熱愛教育事業(yè)，認同機構(gòu)文化，有服務(wù)導(dǎo)向精神