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/ 杭州-蕭山區(qū) / 經(jīng)驗不限 / 本科及以上 / 全職 / 招聘3人更新于 2026-01-24
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到崗時間: 該職位為儲備狀態(tài)
【蕭南培優(yōu)】急聘銷售主管 待遇優(yōu)! 學(xué)歷要求:專科及以上 崗位職責(zé):本單位連續(xù)繳納滿8個月 (年薪6-15W+分紅+快速晉升) 加入我們,你將獲得: 遠(yuǎn)超同行的收入 基礎(chǔ)薪資:4000-12000元/月+績效獎金(能力越強薪資越高) 多重激勵:月度提成+團隊管理獎+超額目標(biāo)獎年度利潤分紅和各種福利 特別成就獎:續(xù)費率每提升10%獎勵3000元,培養(yǎng)出主管級下屬獎勵3000元 看得見的晉升 入職即納入 儲備校長計劃」,季度赴 新東方/學(xué)而思/杭州高斯合作校機構(gòu)學(xué)習(xí)或培訓(xùn)。 每季度1次職級評審,能力達(dá)標(biāo)即可晉升加薪 你的付出有回報 入職繳納五險一金 全年15天帶薪假期+父母體檢福利+子女課程全免 每月團隊聚餐經(jīng)費+年度國內(nèi)外旅游獎勵 我們需要這樣的你 有1-3年銷售主管經(jīng)驗,曾帶領(lǐng)3人以上團隊 具備 三個超能力」: 讓85%學(xué)員穩(wěn)定續(xù)費的運營力 讓家長滿意度提升20%的服務(wù)力 讓團隊人效翻倍的領(lǐng)導(dǎo)力 你的舞臺在這里: 親手培養(yǎng)3-5人嫡系團隊,打造自己的管理風(fēng)格 優(yōu)化校區(qū)資源利用,節(jié)省的成本10%直接獎勵團隊 用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策,你的分析報告將影響校區(qū) 根據(jù)薪級校區(qū)主任:12-20萬 總監(jiān)給予三年保薪:22-35萬 蕭南培優(yōu)歡迎優(yōu)秀教學(xué)人才加入,您的到來只會讓我們更強,我們是高端個性化品牌,做教育 ,我們是認(rèn)真的。
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