公辦教師待遇
/ 杭州-錢塘區(qū) / 3年以上 / 本科及以上 / 全職 / 招聘2人骨干教師
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更新于 2026-03-13
公辦教師待遇
提供住宿
解決子女就學
周末雙休
詳細面議
到崗時間： 2026-08-18
引進對象條件 （持有相應教師資格證、普通話等級證、身份證、擁有教育主管部門、人事人才主管部門認可的相應榮譽證書及無違法違紀記錄、身心健康等。） 第一類人才 （1）國家級教學名師；國家級教學成果獎特等獎獲得者前3名的在職教師；經批準享受國務院政府特殊津貼（教育類）的人員； （2）其他符合杭州高層次人才B類條件的在職教師。 以上人員年齡在45周歲以內，特別優(yōu)秀的可以適當放寬。 第二類人才 （1）具有全國模范教師、全國優(yōu)秀教師、全國優(yōu)秀教育工作者、全國優(yōu)秀班主任、全國教書育人楷模、省功勛教師（省杰出教師）、省特級教師等榮譽的在職教師； （2）獲得國際學科奧林匹克競賽金牌獲得者指導教師獎的在職教師； （3）國家級教學成果獎一等獎、二等獎獲得者前3名的在職教師； （4）其他符合杭州高層次人才C類條件的在職教師。 以上人員年齡在45周歲以內，特別優(yōu)秀的可以適當放寬。 第三類人才 （1）具有省優(yōu)秀班主任、省師德楷模、省教壇新秀等榮譽的在職教師； （2）獲得全國五項學科（數學、物理、化學、生物、信息學）競賽一等獎獲得者指導教師獎的在職教師； （3）獲得國家級教學或技能比賽一二等獎的在職教師； （4）取得正高級專業(yè)技術職務任職資格后，作為主要成員承擔過地（市）級及以上研究課題或成果獲地（市）級及以上獎勵的在職教師； （5）其他符合杭州高層次人才D類條件的在職教師。 以上人員年齡在40周歲以內，具有高級職稱的在45周歲以內。
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10-20W/年
海亮教育科技服務集團有限公司（杭州）
13-20W/年
浙江育英教育集團
20-40W/年
杭州市臨平區(qū)信達外國語學校
15-30W/年
浙江海亮科技
18-25W/年
杭州市東瀾外國語學校
23-40W/年
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25-30W/年
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